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汽开区:践行新路线 推进新工程 以高质量组织工作凝聚起汽开区发展的核心动力

2019-04-10 09:14:00 来源:先锋网
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汽开区:践行新路线 推进新工程 以高质量组织工作凝聚起汽开区发展的核心动力

推进新工程

以高质量组织工作凝聚起汽开区发展的核心动力

全市组织部长会议就加强新时期党的建设和组织工作进行了全面部署、提出了明确要求。汽开区要以此次会议精神为指针,以践行新时代组织工作路线为主线,以深入实施品牌工程为依托,加强政治引领,强化组织保障和队伍保障,为推动汽开区全面振兴发展凝聚起强大动力。

推进政治建设新工程,强化组织引领力。要结合 “不忘初心、牢记使命”主题教育,实施“汽开区政治讲坛”工程,推进政治教育集中化常态化,把旗帜鲜明的讲政治寓于党性锻炼之中。要深入实施“红旗党建工程”,推进红旗引领、红旗阵地、红旗队伍、红旗党建文化建设,充分发挥党群服务阵地作用,大力弘扬红旗文化,努力形成各条战线争当旗手的生动局面。要结合推进“两学一做”常态化制度化,实施“党建+”工程,切实抓好深入基层、密切联系服务群众各项制度的落实,在全区重大攻坚活动中强化党组织的领导核心和政治引领作用,增强人民群众获得感。

推进组织建设新工程,提升基层组织战斗力。要推进“党建高质量建设年”工程,在“夯实、提升、见效”上下功夫。通过一年的努力,抓实党支部基础建设工作,推进城市党建联盟建设、村党组织“1+3+X”组织体系建设,把驻街道、村、社区的企事业单位纳入基层党组织,形成政府、社会、经济实体有机联系、共建共享的基层组织体系,实现党建工作同谋划、同部署、同推动。要推进“融合共建”非公党建工程,在行业主管部门建立企业党委,发挥行业主管部门推动非公党建的重要作用。要充分发挥汽开区纳税人党支部、纳税人党校对扩大组织覆盖的促进作用,加强非公党建研究会建设,为创造性开展非公党建提供理论保障和制度保障。

推进干部建设新工程,增强队伍保障力。要深入实施“三年滚动培养”工程,聚焦“五个过硬要求”,开展干部队伍滚动培养,突出讲政治、塑品行、强业务的要求,分层次分领域开展干部培训,努力培养一批专家型、复合型人才。要实施年轻干部队伍建设工程,分行业建立年轻干部人才库,制定差异性培养计划,培养一批高素质青年干部人才。

推进人才队伍建设新工程,注入产业创新活力。要实施高端人才引进工程。围绕一汽新红旗战略和红旗汽车小镇等重点项目建设,在引进红旗汽车高端人才、建设高端智库等方面出台具体措施。要推进高技能人才选拔培育工程。围绕助力企业转型升级人才需要,继续开展好职业技能竞赛、技术需求挑战赛等活动,充分发挥开发区的人才导向作用。同时,加强技能人才培养基地建设,在现有6个基地的基础上,再打造4家,实现每年培养汽车产业高技能人才300人的目标。要实施人才保障发展工程。努力搭建好“政校企”人才对接服务平台,构建政府、企业、社会协同用力的人才发展模式。(长春汽开区党工委副书记、纪工委书记 张世杰)


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