日前，记者从榆树市获悉，该市坚持非公党建与经济发展深度融合、高位统一中创新工作载体，拓宽服务半径，党组织引领企业健康快速发展。

围绕促进企业发展，榆树市推进“两学一做”学习教育常态化制度化，在企业党组织中实施“领航”行动，举办专题党课活动15次，组织党员赴红色教育基地8批次，宣讲党的十九大精神18次。组织市乡村干部进行“三级包保”，实施“帮扶”行动，共梳理企业发展难题89个，其中得到妥善解决的61个。组织党员亮身份明职责、亮承诺比奉献，实施“双亮”行动，参与行动党员832名，设立党员先锋岗168个。

目前，榆树市已在非公企业中建立工会组织102个、妇女组织69个、团组织85个，市妇联发起成立女企业家协会。促进外部关系和谐。组织开展法律援助、安全生产、经济运行分析、税法宣传等政府服务进企业活动。组织开展助力脱贫攻坚活动，45家企业与贫困户结成了帮扶对子。

围绕塑造企业文化，榆树市组织开展了“实干兴企做表率、立足岗位当先锋”主题演讲比赛和“新时代大讲堂”等活动，实施“精品”行动。非公党工委成员单位直接联系，打造非公企业示范党组织50家，企业根据自身特点，形成了各具特色的企业文化和党建工作品牌。

榆树市创设人才发展专项基金和出台人才优惠政策22条，依托产业优势引进急需人才365人，其中，吉林正大畜禽和凯禹生物质2家公司引进中高端人才85人。“育”好人才。将企业人才培训纳入干部教育培训计划，开办职业技能培训班、出资人培训班、产业人才高级研修班等。“用”好人才。加大在非公企业生产一线职工、专业技术骨干、经营管理人员、企业出资人中发展党员工作力度，全年新发展党员32名。向企业推荐党员职工36人，选派党务干部108人。