“我现在是楼里的单元长，正计划结合当前形势给居民上党课，提升大家的思想意识，也让大家彼此熟悉一下”“我在长春西站出站口守‘西大门’，十多天了，引导旅客、刷身份证登记等各个环节都参与过”……自疫情发生以来，长春市绿园区800余名机关党员干部，活跃在基层一线，冲锋在前、担当在前、实干在前。

从疫情期间绿园区210名骨干机关党员干部下沉社区驻守卡点，到570余名机关党员干部社区“再报到”认领环境卫生清洁任务，再到800余名机关党员干部“扎根”社区参与社区基层治理，在身份转变中，全面落实“镇街吹哨、部门报到”工作机制。

随着各行业复工复产和城市恢复正常运转，3月18日开始，绿园区机关43个部门570余名机关党员干部下沉至全区7街1镇协助开展“春季环境卫生清洁月”活动，集中清理楼前空地杂物，清除楼道垃圾、张贴物，公园、广场内残留冰面，并对所有公共场所进行集中消杀，鼓励倡议沿街商户、居民积极参与到环境卫生清理活动中来，为巩固防疫成果“保驾护航”。

随后绿园区依据基层治理实际，提出确立网格长、楼栋长、单元长和志愿者“三长一者”联动防控治理机制以后，各个社区快速落实，800余名机关党员干部及时补充到所在社区，带动居民积极参与社区治理与服务。在绿园区同心街道锦绣社区一栋楼的单元门上，新挂上了一块红白相间的牌子，上面印有王立新的名字、职务、联系方式，这标志着，单元长王立新正式到任了。区委党校教研室主任王立新将30年的工作经验应用于社区，他决定将自己的长项融入社区工作，将小区内、单元里居民自己的故事写成案例融入党课，从思想意识上入手，将自己的长项融入社区工作，将小区内、单元里居民自己的故事写成案例融入党课，从思想意识上入手，将单元建成红色堡垒……绿园区的机关干部们拥有多重身份，他们在不同的“战场”，在不一样的工作岗位，经受住了考验，用实际行动诠释敢于担当、勇于奉献、全心全意为人民服务的初心和使命。